Trong năm 2020, toàn TP đã giải quyết việc làm cho 180.578 lao động, đạt 116% kế hoạch, trong đó, tạo việc làm cho 42.100 lao động từ xét duyệt hộ gia đình vay vốn từ nguồn vốn ngân sách Thành phố ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội cho vay đối với người nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn TP với số tiền là 1.850 tỷ đồng. Đưa 2.571 người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, chủ yếu là thị trường Nhật Bản, Đài Loan và Hàn Quốc. Giải quyết 7.400 lao động qua hình thức đào tạo nghề cho lao động nông thôn theo Quyết định số 1956/QĐ-TTg. Giải quyết việc làm cho 13.930 lao động thông qua hệ thống sàn giao dịch việc làm. Tự tạo việc làm và theo báo cáo kết quả tư vấn, giới thiệu việc làm của các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ việc làm trên địa bàn TP 114.577 lao động. Bằng nhiều giải pháp quyết liệt của Thành phố, tỷ lệ thất nghiệp thành thị giảm còn 3,22%. Bên cạnh đó, do tình hình dịch bệnh kéo dài, công tác giải quyết việc làm trên địa bàn TP năm 2020 giảm 5,4% so với cùng kỳ. Trong năm đã tổ chức được 176 phiên giao dịch việc làm, trong đó, số đơn vị, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng, tuyển sinh 6.595 lượt; số chỉ tiêu tuyển dụng 82.112 chỉ tiêu; Số lao động được tư vấn, cung cấp thông tin thị trường lao động 28.119 lượt; Số lao động tham gia kết nối, phỏng vấn 36.970 lượt; số lao động được tuyến dụng 13.930 người.

 

Bên cạnh đó, các đơn vị có hoạt động giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố đã tuyển sinh được 215.382 người, đạt 102,6%. Trong đó, trình độ cao đẳng 23.762 người, trình độ trung cấp 26.477 người, trình độ sơ cấp và dạy nghề dưới 3 tháng 165.143 người. Tính riêng 21 trường công lập thuộc Thành phố, các trường đã tuyển sinh được 25.252 người, trong đó, trình độ Cao đẳng là 6.632 người; trình độ Trung cấp là 8.483 người; trình độ Cơ cấp và dưới 3 tháng 10.137 người. Tỷ lệ lao động qua đào tạo của thành phố Hà Nội năm 2020 đạt 70,25%. Công tác đào tạo gắn với doanh nghiệp đã được triển khai tích cực, trong năm đã có hơn 800 doanh nghiệp hợp tác với các sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn Thành phố về việc tiếp nhận học sinh, sinh viên đến thực hành, thực tập tại doanh nghiệp; Doanh nghiệp tham gia xây dựng chỉnh sửa chương trình, giáo trình ở các hệ đào tạo cao đẳng, trung cấp, sơ cấp; tham gia vào giảng dạy, đặc biệt các doanh nghiệp đã tuyển dụng các sinh viên ngay sau khi tốt nghiệp. 100% các đơn vị thực hiện đào tạo gắn với doanh nghiệp và hầu hết học sinh ra trường có việc làm sau khi tốt nghiệp đạt tỷ lệ 90%. Nhiều ngành nghề khi học sinh, sinh viên ra trường được doanh nghiệp tuyển dụng 100% như nghề Kỹ thuật máy lạnh và điều hòa không khí, nghề Công nghệ Kỹ thuật điện, điện tử với mức lương khởi điểm là 6-8 triệu đồng/tháng.

 

Trong công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn, trong năm vừa qua, các huyện và thị xã Sơn Tây đào tạo nghề cho 13.100 lao động nông thôn, trong đó nghề nông nghiệp 8.322 lao động; Nghề phi nông nghiệp 4.778 lao động. Phối hợp tổ chức đào tạo được 269 lớp với 9.259 người, đạt 70,7% so với kế hoạch.

 

Có được những kết quả trên, UBND thành phố đã chỉ đạo Sở LĐTB&XH phối hợp với Đài Phát thanh và Truyền hình Hà Nội đẩy mạnh công tác tuyên truyền; phối hợp với Báo Hà Nội Mới viết 25 bài về vay vốn giải quyết việc làm và xuất khẩu lao động; In 45.000 tờ rơi tuyên truyền về công tác vay vốn Quỹ quốc gia giải quyết việc làm cấp phát cho các quận, huyện, thị xã để phát cho người dân và người người lao động trên địa bàn Thành phố. Phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, Đài Phát thanh và Truyền hình Hà Nội tổ chức Hội nghị tư vấn tuyển sinh trực tuyến. Qua buổi tư vấn trực tuyến đã có rất nhiều học sinh, sinh viên, phụ huynh theo dõi buổi phát sóng trực tiếp và hơn 120.000 lượt người quan tâm tương tác trực tiếp trên fanpage giáo dục nghề nghiệp Thủ đô, trên kênh Youtube, trên fanpage của Đài Phát thanh và Truyền hình Hà Nội. Bên cạnh đó, Chi nhánh Ngân hàng Chính sách xã hội thành phố Hà Nội cho vay giải quyết việc làm đối với hộ nghèo và các đối tượng chính sách là 1.699 tỷ đồng với trên 41 nghìn khách hàng dư nợ. Cho vay giải quyết việc làm phục vụ phát triển nông nghiệp, xây dựng nông thôn mới, nâng cao đời sống của nông dân trên địa bàn theo Chương trình số 02 của Thành ủy 1.000 tỷ đồng với gần 25 nghìn khách hàng dư nợ. Cho vay giải quyết việc làm để phục hồi sản xuất, khắc phục ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 trên địa bàn Thành phố 650 tỷ đồng với 14 nghìn khách hàng dư nợ.

 

Bên cạnh những kết quả đạt được, công tác giải quyết việc làm và đào tạo nghề trên địa bàn TP vẫn còn gặp một số tồn tại, khó khăn như: Hoạt động thông tin thị trường lao động, tư vấn giới thiệu việc làm còn nhiều bất cập do khả năng tổng hợp, phân tích, dự báo thị trường lao động có nhiều hạn chế do đội ngũ cán bộ phân tích - dự báo còn kiêm nhiệm chưa được đào tạo chính quy, bài bản... Số lao động được giải quyết hàng năm tăng nhưng vẫn chưa đáp ứng được với số lượng người có nhu cầu giải quyết việc làm. Công tác quản lý lao động nhất là lao động ngoại tỉnh vẫn là những vấn đề bất cập. Công tác khảo sát nhu cầu học nghề, tư vấn cho người lao động chọn nghề và tham gia học nghề còn hạn chế; việc đăng ký nghề học của lao động nông thôn vẫn còn tình trạng theo cảm tính chưa xác định mục tiêu nghề nghiệp rõ ràng. Nguồn vốn cho vay mặc dù được Trung ương và Thành phố quan tâm bổ sung hàng năm nhưng mới chỉ đáp ứng được một phần nhu cầu vay vốn của hộ nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn. Tình hình dịch cúm gia cầm, dịch tả lợn Châu Phi và nhất là dịch bệnh Covid-19 bùng phát đầu năm 2020 và diễn biến phức tạp, ảnh hưởng lớn đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của hộ nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn Hà Nội, có nhiều trường hợp phải tạm dừng chăn nuôi, tạm dừng kinh doanh và không có nguồn thu, nhiều lao động tạm thời không có việc làm, các làng nghề gặp khó khăn trong tiêu thụ sản phẩm, phải thu hẹp lại quy mô sản xuất, cắt giảm lao động... Điều này đã ảnh hưởng rất nhiều đến việc tổ chức triển khai thực hiện tín dụng chính sách xã hội trên địa bàn.

 

Trong năm 2021, toàn TP phấn đấu giải quyết việc làm cho 160.000 lao động; Giảm tỷ lệ thất nghiệp thành thị xuống dưới 4%; Nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 71,5%. Để thực hiện tốt mục tiêu trên, TP sẽ triển khai đồng bộ các nhóm giải pháp chủ yếu như: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; phát triển thị trường lao động và giải quyết việc làm; tăng cường hoạt động xuất khẩu lao động; nâng cao hiệu quả hoạt động vay vốn giải quyết việc làm từ nguồn ngân sách Thành phố ủy thác qua Chi nhánh Ngân hàng chính sách xã hội. Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền, tổ chức tập huấn các văn bản hướng dẫn Bộ luật Lao động, Luật Việc làm, Luật An toàn, vệ sinh lao động... Triển khai đồng bộ các nhóm giải pháp nhằm tổ chức thực hiện có hiệu quả hoạt động của cổng thông tin dịch vụ việc làm Việt Nam (Esip) trên địa bàn thành phố Hà Nội để hỗ trợ giao dịch việc làm trực tuyến giữa doanh nghiệp và người lao động; tạo lập cơ sở dữ liệu về thị trường lao động thống nhất trên toàn quốc; làm cơ sở cho việc xây dựng các chính sách điều tiết thị trường lao động của Chính phủ. Đẩy mạnh triển khai và đa dạng hóa các dịch vụ cung ứng nhân lực cho các doanh nghiệp trên địa bàn. Cập nhật và nắm bắt đầy đủ tình hình biến động về lao động tại các doanh nghiệp để đưa ra các biện pháp hỗ trợ kịp thời, gắn kết hoạt động thực hiện chính sách Bảo hiểm thất nghiệp với giao dịch việc làm nhằm nhanh chóng đưa người lao động quay trở lại thị trường lao động…