Theo đó, quận sẽ đẩy mạnh công tác tuyên truyền về CCHC bằng nhiều hình thức, nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm của người dân và tổ chức về cải cách hành chính. Tăng cường công tác kiểm tra, hướng dẫn, đôn đốc việc triển khai thực hiện của các phòng, ban, đơn vị, UBND các phường. Xử lý kịp thời các vấn đề phát hiện qua kiểm tra, giám sát.
Ban hành kịp thời kế hoạch rà soát văn bản QPPL, kế hoạch theo dõi thi hành pháp luật; thường xuyên tổ chức rà soát, hệ thống hóa các văn bản QPPL do quận ban hành; đảm bảo chế độ báo cáo theo đúng quy định. Nâng cao chất lượng văn bản QPPL do quận ban hành như mức độ phù hợp, tính khả thi, tính hiệu quả ... Xử lý các vấn đề phát sinh thông qua việc tự kiểm tra việc thực văn bản QPPL tại quận.Tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được; ban hành kịp thời kế hoạch kiểm soát TTHC của quận theo đúng quy định của Thành phố. Thực hiện công tác rà soát, đánh giá tác động và kiểm soát TTHC đối với các phòng, ban, đơn vị, UBND các phường trên địa bàn quận. Đánh giá kết quả thực hiện của các cơ quan, đơn vị; xử lý kịp thời phản ánh, kiến nghị cùa cá nhân, tổ chức đối với các TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của cơ quan hành chính nhà nước các cấp. Kịp thời công bố, công khai đầy đủ TTHC và các TTHC thực hiện theo cơ chế một cửa, cơ chế một cừa liên thông theo đúng quy định tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả, trên Trang thông tin điện tử của quận.
Bên cạnh đó, bố trí công chức theo đúng chức danh, đúng vị trí việc làm và tiêu chuẩn ngạch công chức. Đánh giá chất lượng công chức, viên chức trên cơ sở kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao, theo năng lực, chuyên môn nghiệp vụ, tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân. Thực hiện tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức. Thực hiện tinh giản biên chế theo chỉ tiêu, kế hoạch.