Hà Nội: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (13:09 04/06/2017)


HNP - Xác định đội ngũ cán bộ, công chức có vị trí hết sức quan trọng trong quản lý kinh tế, xã hội, tham mưu hoạch định chính sách, từ đầu năm đến nay, TP Hà Nội tiếp tục quan tâm xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ này thông qua đào tạo, bồi dưỡng, nhận xét, đánh giá.

Theo báo cáo của UBND thành phố, thực hiện Kế hoạch số 194/KH-UBND ngày 18/10/2016 của UBND thành phố về việc bồi dưỡng HĐND các cấp thành phố Hà Nội nhiệm kỳ 2016 - 2021, thành phố tổ chức 5 lớp bồi dưỡng cho đại biểu HĐND cấp huyện trong tháng 3 với 1.200 học viên. Các quận, huyện, thị xã đã xây dựng kế hoạch tổ chức lớp bồi dưỡng cho đại biểu HĐND cấp xã theo thẩm quyền. Đến nay đã có 9 quận, huyện, thị xã tổ chức bồi dưỡng cho khoảng 3.000 đại biểu HĐND cấp xã.

Đi đôi với việc tiếp tục chương trình đào tạo 270 học viên lớp công chức nguồn cấp xã khóa 4, thành phố đã có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức xã đến năm 2020. Theo đó, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kiến thức, năng lực quản lý hành chính, quản lý kinh tế - xã hội theo chức danh, vị trí việc làm đáp ứng yêu cầu công tác lãnh đạo, quản lý, điều hành và thực thi công vụ cho cán bộ, công chức xã; tổ chức các lớp bồi dưỡng theo từng năm phù hợp với đặc điểm địa bàn, tính chất công việc chuyên môn của cán bộ và từng chức danh công chức chuyên môn của xã đảm bảo nguyên tắc “vừa làm, vừa học” không làm ảnh hưởng đến hoạt động phục vụ nhân dân.

Ngoài ra, thành phố ban hành kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực đội ngũ làm công tác giám sát, phòng chống dịch thành phố Hà Nội giai đoạn 2016 - 2020. Thông qua đào tạo nhằm nâng cao năng lực chuyên sâu cho đội ngũ viên chức làm công tác y tế dự phòng thành phố, góp phần xây dựng hệ thống giám sát, cảnh báo sớm, đáp ứng nhanh với các dịch bệnh truyền nhiễm nguy hiểm tại Hà Nội.

Sau 5 năm thực hiện Kế hoạch số 111/KH-UBND ngày 19/9/2011 về “Xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục Thủ đô giai đoạn 2011 - 2016”, Hà Nội đã tuyển dụng được 34.380 giáo viên cho các ngành học, cấp học; đã điều động, luân chuyển hàng trăm cán bộ quản lý, giáo viên. 100% cán bộ quản lý, giáo viên đứng lớp ở các ngành học, cấp học đạt chuẩn về đào tạo. Trong đó, tỷ lệ trên chuẩn của một số ngành học, cấp học tương đối cao so với tỷ lệ chung của cả nước (Mầm non 63%, tiểu học 92,6%, THCS 79,4%, THPT 28,6%, TCCN 58,1%).


Quốc Bảo


Các bài mới đăng

Các bài đã đăng :

Bài viết Xem




Viết bình luận

Họ tên:(*)
Số điện thoại:
Tiêu đề:(*)
Nội dung:(*)
Mã xác nhận:         L?y l?i m� b?o m?t